劳动力发展
我们的劳动力发展战略旨在招募新的教育工作者，为在职教育工作者提供教育晋升的机会，并一路为每个人提供支持、指导和经济激励。
进修途径计划 计划
支持我们劳动力发展 战略的主要计划是我们的进修途径计划 计划。 进修途径计划 是一项综合性计划，旨在帮助早期教育专业人员成长、发展和实现其职业目标。 DEC 与三藩市的合作伙伴合作，提供结构化的途径，支持早期教育领域从普通教育发展 (GED) 到硕士学位的专业发展和教育成就轨迹的每一步。 进修途径计划 这些计划包括学术奖学金、在职培训、笔记本电脑和教科书等核心支持服务、个性化辅导等。
SEEPD（早期教育工作者专业发展津贴）试点计划
在我们继续发展和完善进修途径计划 计划的同时，DEC 还在管理SEEPD 计划，这是一个较短期的劳动力发展 试点计划，通过为在前 12 个月内完成教育和专业里程碑的教育工作者提供津贴，为在市资助的早期保育和教育计划中工作的教育工作者提供支持。该试点计划是在我们的进修途径计划 计划启动之前制定的，作为支持和认可那些已经在追求专业发展的教育工作者的一种临时手段，这些教育工作者可能没有参加过由 DEC 资助的进修途径计划 计划。